4 Möglichkeiten, wie die Black Mamas Matter Alliance arbeitet, um die Gesundheit der schwarzen mütterlichen Gesundheit zu unterstützen

"Die BMMA tritt für Richtlinienänderungen ein Aina fügt hinzu, dass die beste Veränderung auf lokaler Ebene stattfindet.

2. Forschung kultivieren

Ein weiterer integraler Bestandteil der Arbeit des BMMA ist die Förderung und Einsorge für Forschung. "Wir versuchen, die reproduktive Gerechtigkeit und den schwarzen Feminismus in der Forschung zu verbessern", sagt Aina. „Das liegt daran, dass wir wissen, dass es eine gibt Riesige Lücke zwischen sozialen Diensten und Forschung im Bereich der öffentlichen Gesundheit und dem, was schwarze Frauen in ihren reproduktiven Pflege oder Geburtsreisen überhaupt wollen und brauchen.”

Durch die Verwendung des schwarzen Feminismus als Linse teilt Aina mit, dass die Organisation die Forschung drängen kann, um die Bedürfnisse und Erfahrungen von schwarzen Doulas und Geburtsarbeitern sowie die Erfahrungen der Menschen in ländlichen Gemeinden zu erforschen.

Das BMMA führt dies durch, indem er schwarze Frauen und nicht -binäre Fachkräfte unterstützt, die bestehende Forschung betreiben, sagt Aina. Darüber hinaus erklärt Aina, dass das BMMA auch viel Zeit damit verbringt, sich für die Datenerfassung einzusetzen, um Beweise dafür zu haben, dass die Regierung Ressourcen für diese Gemeinden zuordnen muss. All diese Erkenntnisse werden häufig und wiederholt aus der Forschung ausgelassen, erklärt sie.

3. Verstärkung der ganzheitlichen Mutterschaftsvorsorge

"Unser größter Werk ist die Verstärkung der ganzheitlichen Mutterschaftsvorsorge", sagt Aina. Da die Krankenhaussysteme und die medizinischen Umgebungen nicht unterstützend sein können, und gefährliche Räume für Schwarze während ihrer reproduktiven Reisen.

Dies sieht so aus, als würde man das Wissen darüber erweitern, wie die Geburtsfürsorge der Gemeinde jenseits eines Krankenhauses oder einer Arztpraxis aussehen kann. Es kann Doulas, Hebammen, Therapeuten, Berater und Bildungszentren in der Gemeinde umfassen, die pränatale Erziehungskurse anbieten, erklärt sie. Dazu gehören auch Laktationsberater, postpartale Doulas, Abtreibungszugriff und Pädagogen, die den Menschen beibringen können, wie man einen Versicherungsschutz für diese Dienste abhält.

4. Kulturelles Verständnis verändern

„Es ist wichtig für uns, schwarze Frauenführer zu verstärken, die Gemeindemitglieder darüber aufklären, damit wir das kulturelle Verständnis dafür verändern können, wie Geburtsvorsorge aussehen kann, was dann schwarze Mütter helfen kann, gesunde, freudige, sichere Schwangerschaften und Fortpflanzungsreisen zu haben“, sagt Aina.

„Wir wollen, dass diese breiteren und größeren Systeme und Strukturen uns und was wir brauchen“, sagt Aina. „Wir tun dies, indem wir sicherstellen.”

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